• 契約社員
更新日: 2025/5/19

【佐用郡佐用町】 経験不問の特養での介護スタッフ|特別養護老人ホーム 朝陽ヶ丘荘

特別養護老人ホームでの介護スタッフ【契約社員】募集中!
経験不問で未経験からでも始められる*
車通勤OK*

朝陽ヶ丘荘は兵庫県佐用町にある地域に根ざした特別養護老人ホームです。

現在介護スタッフ【契約社員】を募集中!
入居者さまに対する身体介護や生活援助などの各種介護業務をお任せいたします。

当施設では未経験の方やブランクがある方も大歓迎!
経験豊富なスタッフが丁寧にサポートするので、安心してスタートできます。

若手からベテランまで幅広い年代のスタッフが元気に活躍中!
明るく活気ある職場で、互いに助け合いながら成長しています。

「介護の知識、スキルをもっと高めたい」
「人の役に立ちたい」
「笑顔を届けたい」
そんな思いをお持ちの方、ぜひ一緒に働きましょう!
まずはお気軽にお問い合わせください*

REQUIREMENTS

募集要項

  • 雇用形態
    契約社員
  • 職種
    経験不問の特養での介護スタッフ
  • 仕事内容
    特別養護老人ホームにて入所者さまに対する介護業務全般をお任せします。

    【具体的には】
    《身体介護》
    ・食事、入浴、排泄などの介助
    ・ベッドから車いすへの移動介助、歩行介助
    など
    《生活援助》
    ・掃除、シーツや衣類の交換
    ・レクリエーションの企画や実施
    ・家族との連携
    など
  • 仕事の特徴

    【このような方にオススメです】
    ・未経験からでもOKの職場を探している
    ・介護の知識やスキルをもっと高めたい
    ・仕事とバランスのとれた職場で働きたい
    ・人の役に立てる仕事をしたい
    ・チームとして働きたい
    ・コミュニケーションを密に取りながら働きたい
    など

    賞与あり 車通勤OK 交通費支給
  • 勤務地
    兵庫県佐用郡佐用町平福138-1 地図を見る
    [特別養護老人ホーム 朝陽ヶ丘荘]
  • 勤務地アクセス
    智頭急行「平福駅」より徒歩10分、車で3分程度
    各線「佐用駅」より車で10分程度

    〇車・マイカー通勤OK(無料駐車場あり)
  • 給与

    月給 186,700円 〜 194,500円

  • 給与備考
    ※給与幅は経験・能力・前歴等による
    ※一律手当(業務手当、ベースアップ手当)を含む

    【別途支給】
    ・交通費規定支給(上限59,000円/月)
    ・資格手当
    ・夜勤手当(3,300円/回)※月に5回程度あり

    *特例一時金・特例特例一時金を6月・12月・3月に支給します
  • 試用期間

    ※試用期間あり

  • 期間(備考)
    試用期間3ヶ月あり(同条件)

    雇用期間の定めあり(12ヶ月/年)、更新回数4回を限度(最長5年)
    ※更新の可能性あり
    【更新条件】契約期間満了時の勤務成績等による
  • 待遇・福利厚生

    各種社会保険完備
    昇給あり
    賞与あり(前年度実績:計2.5ヶ月分/年2回)
    制服貸与
    車・マイカー通勤OK
    正社員登用制度あり
    U・Iターン歓迎
    転勤なし

    健康保険あり 厚生年金あり 雇用保険あり 労災保険あり
  • 勤務時間
    勤務形態: シフト制
    ①8:00〜17:00(休憩60分)
    ②10:00〜19:00(休憩60分)
    ③17:15〜翌9:15(実働12時間)
    ※③の夜勤は月5回程度

    ※残業あり(月平均10時間程度)
  • 休日
    週休2日制(ローテーション制)

    ◆年間休日113日◆

    【特別休暇】
    ・厚生休暇
    ・慶弔休暇 等

    ※有給休暇初年度10日(年度中途採用の場合調整あり)
  • 応募資格
    【年齢】
    ・18歳以上(夜勤があるため)
    【資格】
    ・初任者研修(旧ヘルパー2級)以上をお持ちの●

    〇経験不問(未経験、経験が浅い方、ブランクがある方もOK)

INFORMATION

会社情報

  • 社名(店名・施設名)
    特別養護老人ホーム 朝陽ヶ丘荘
  • 所在地
    兵庫県佐用郡佐用町平福138-1
  • 事業内容
    医療・福祉業 
  • ホームページ
    https://hwc.or.jp/asahigaoka/

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応募方法

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    書類選考後、追ってご連絡いたします。
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    0790-83-2008
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