充填・包装・検品

SERVICE

製造された製品をユーザーの手元に届けられる状態にするのが充填の役割。扱う製品は日々異なり、工場全体では1日当たり10～15種類の製品を扱うこともあります。使用する機械も製品ごとに異なるため、その日の生産プランに合わせたラインの設計をすることが必要不可欠です。

チームのメンバーの得意不得意を考えながら、効率の良いライン配置になるよう工夫することも重要な仕事です。

充填部の1日

＜始業前：出社＞
作業服に着替え

＜8:45＞スケジュール確認
内容確認をし、充填機を配置してラインを組みます

＜10:00＞お試し生産
良品が生産できているかの確認を行います

＜11:00＞生産の本格化
問題無ければ順次ラインを稼働させていきます

＜12:00＞
ランチタイム
ライン毎など、日によって時間をずらしながら昼食休憩

＜13:00＞作業再開
午後の充填作業を行います

＜15:00＞製品の検品・梱包
充填した製品の検品チェックなどを行います

＜16:00＞発送準備
検品した製品を段ボールに詰め、発送できる状態にしていきます

＜17:00＞片付け
充填機などのラインを解体、洗浄していきます

＜17:45＞終業時刻
業務を終えた者から順次帰宅
数字で見るコスモビューティー

〇創業：1949年

〇取引先企業数：2,000社以上

〇売上推移：55期連続増収増益
（※コスモビューティーグループ全体）

〇従業員数：1,300人／うち研究員数90人

〇年間試作件数：9,000件

〇年間商品化件数：2,300SKU
（※新商品・リニューアル含む）

〇オリジナル原料開発件数／うち産学連携数：40／10件
（※現在進行中のもの含む）

〇医薬部外品処方ストック件数：453件

〇育休/産休取得率：100％
（※希望者は全員取得）

〇社員の年齢構成：20代（45％）
　　　　　　　　：30代（25％）
　　　　　　　　：40代（15％）
　　　　　　　　：50代（10％）
　　　　　　　　：60代以上（5％）
数字で見る充填部（2025年11月時点）

■従業員数：276人

【男女比】
・男性：119人（43％）
・女性：157人（57％）

【年齢構成】
・20代：135人（49％）
・30代：57人（20％）
・40代：27人（10％）
・50代：35人（13％）
・60代以上：22人（8％）

【入社比率】
・新卒：86人（31％）
・中途：190人（69％）

充填部に関するQ＆A

昇給はありますか？

年に1度、前年度の業績や貢献に基づき「査定」を行い、その結果に応じて昇給が行われます。
ボーナスはありますか？

当社では全社員が「年俸制」で、いわゆる一般的な年2回の賞与はありません。ただし、前年度の会社の業績や個人の業績に応じ、年に1度「決算賞与」の支給が検討されます。(必ず支給されると決まったものではありません。)
土曜日と日曜日はお休みですか？

完全週休2日制なので、1週間に必ず2日間の休日はあります。ただし、年間休日数は120日となっていて、正月・お盆・GWなどに連続した休日とすることもあるので、毎年、年に2～3日の土曜日の出勤日があります。
休日出勤はありますか？

基本的にはありませんが、業務が立て込んでいる時などにはどうしても、と言う時はあります。あくまで異例扱いです。
残業はありますか？

正直に答えますが、部署によってはやはりあります。
ただし、やることが無いのに付き合いで、、というようなことはありません。本当に仕事がある人が残業しています。
服装にルールはありますか？

工場では作業服が会社から貸与されます。
入社後はどのような研修がありますか？

新卒入社の方は入社後にオリエンテーションと工場での現場研修があります。
その他はOJTですが、実務に即して行うためしっかりスキルが身に付きます。
社外の方と接する事はありますか？

正直あまりないです。
管理職に近づくにつれ、充填機を取り扱っている会社様などと打ち合わせることがあります。
重たいものを手で運ぶことはありますか？

たまに段ボールに梱包した商品をパレットに積むといった作業はあります。