【箕面市】 未経験可の訪問介護ヘルパー|エルケア箕面ケアセンター
REQUIREMENTS
募集要項
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- 雇用形態
- 正社員
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- 職種
- 未経験可の訪問介護ヘルパー
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- 仕事内容
- 高齢者、障がいをお持ちのお客様のお宅に訪問し、身の周りのサポートをお願いいたします。
身体介助や生活援助など、生活される上で利用者さまがより過ごしやすい環境づくりをお願いします。
まずはコミュニケーションを大切に、利用者さまそれぞれとの関係を構築していってください!
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- 仕事の特徴
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当社は介護業界で40年の実績を持つ企業。
そのため新しいメンバーへのサポート体制も充実。
経験豊富な先輩がしっかりフォローします。
キャリアやスキルに応じたステップアップ研修も用意し、業界でのスキルを着実にUP!
未経験からStartして勤続中の先輩も多数在籍*
安心して勤続し、成長していってください!正社員 賞与あり 産休・育休取得実績あり 退職金制度あり 未経験者歓迎 業界未経験者歓迎 経験者歓迎 ブランクOK 学歴不問 経験不問 シフト制 バイク通勤OK 制服あり 交通費支給 社割あり 研修あり 長期休暇あり 育休あり
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- 勤務地
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大阪府箕面市西小路3丁目1-11 ノースメイプル箕面203号
地図を見る
[エルケア箕面ケアセンター]
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- 勤務地アクセス
- 阪急「牧落駅」よりバイクで約4分、徒歩で約12分
〇バイク通勤OK
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- 給与
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月給 230,500円 〜 285,700円
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- 給与備考
- ※給与幅は経験・能力による
※一律手当(特事手当:5,000円/月、介護職員等処遇改善加算:51,500円/月)を含む
【別途手当】
・処遇改善一時金支給 ※規定あり
・時間外手当
・通勤手当(交通費規定支給:上限30,000円/月)
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- 試用期間
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※試用期間あり
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- 期間(備考)
- ※試用期間3ヵ月あり(同条件)
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- 待遇・福利厚生
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・各種社会保険完備(健康・雇用・労災・厚生年金)
・昇給(年1回)
・賞与(年2回)
・退職金制度(規定あり)
・定年制(一律65歳)
・通勤可能範囲での異動の可能性あり
・資格取得支援制度 ※会社補助あり(規定あり)
・産休、育児休暇の取得実績(取得多数)
・カムバック制度
・制服貸与
・入社時研修
・保養所あり
・各種サークル活動
・社員割引(リゾート宿泊補助制度 等)
※受動喫煙対策あり(施設内完全禁煙)健康保険あり 厚生年金あり 雇用保険あり 労災保険あり
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- 勤務時間
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勤務形態:
変形労働時間制
9:00~18:00(休憩60分)
※上記を基本とした1ヶ月単位の変形労働時間制
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- 休日
- シフトによる週休2日
〇年間休日 110日
〇夏季休暇(2日)
〇冬季休暇(4日)
〇慶弔休暇
〇産前産後・育児休業(取得実績あり)
○有給休暇(初年度10日付与)
○半日有給あり
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- 応募資格
- 【必須】
[資格]
介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上
【あれば活かせる】
[資格]
介護福祉士
[経験]
訪問介護の経験
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人と話すことが好きな方、訪問介護未経験の方にもオススメ!
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INFORMATION
会社情報
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- 社名(店名・施設名)
- エルケア箕面ケアセンター
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- 所在地
- 〒562-0003
箕面市西小路3-1-11 ノースメイプル箕面203
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- 事業内容
- 訪問介護サービス
障がい福祉サービス
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- ホームページ
- https://www.l-care.jp/
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応募方法
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- 応募方法
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書類選考後、追ってご連絡いたします。
お電話でのお問い合わせも受け付けております。
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- お問い合わせ電話番号
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06-4301-4421
担当:採用担当