【採用サイト】株式会社ノーザンライツ｜人事コンサルティング [人事ブログ-ノーザンライツの人事さん- 《社会人になる前に知っておきたい。新卒1年目の失敗とその向き合い方》]

こんにちは！人事さんです。 
6月も後半ですね。 
ブログを書いていると本当に一週間があっという間で、一か月もあっという間です。 
人事さん、暑いのが苦手で夏は特に苦手です。 
早く秋になってほしい…毎日そんなことを思いながらアイスを食べています。 
 
今日は、3月に開催した座談会で先輩社員から挙がった話をもとに、《社会人になる前に知っておきたい。新卒1年目の失敗とその向き合い方》についてお話ししたいと思います。 
 
就職活動中、「社会人になったら失敗しないように頑張らなきゃ！」と不安に感じている方もいるのではないでしょうか。 
実際にノーザンライツの先輩社員へ話を聞くと、新卒1年目は誰もがさまざまな失敗を経験しています。 
 
例えば、提案内容を理解しやすいように話せなかったり、連絡のタイミングが分からず対応が遅れてしまったり。相手に伝えたいことはあるのに、言葉選びによって誤解を招いてしまうこともあります。 
 
社会人になると、学生時代とは異なる環境の中で仕事を覚えていくことになります。そのため、最初から完璧にできる人はほとんどいません。 
 
先輩社員からも、「失敗しないことよりも、失敗から何を学ぶかが大切」という声が多く聞かれました。 
 
失敗を経験すると落ち込んでしまうこともありますが、それは成長するための大切なプロセスです。同じ失敗を繰り返さないために振り返りを行い、次に活かしていくことで少しずつできることが増えていきます。 
 
これから社会人になる皆さんには、失敗を恐れすぎず、挑戦する気持ちを大切にしてほしいと思います。失敗は成長のきっかけになるもの！新しい環境の中で、一歩ずつ経験を積み重ねていけるといいですね。 
 
今日はここでおしまい★