• 正社員
更新日: 2025/4/27

【寝屋川市】 年収450万円～施設内訪問看護オープニングスタッフ♪｜住宅型有料老人ホーム　パルク寝屋川

訪問看護オープニング募集！年収450万円～♪プライベートとの両立にも！

株式会社エスケアではこのたび新しく「訪問看護事業」をスタート予定！
当社運営の住宅型有料老人ホームで施設常駐型訪問看護スタッフとして働きませんか？

〈ここがポイント〉
〇オープニングスタッフ
〇希望休月2日取得可能♪
〇有休が取得しやすい環境
〇連休なども取得可能
〇2年目以降賞与年2回支給予定（業績による）
〇当社全額負担の資格取得支援あり（規定あり）
〇資格手当あり
〇食事補助あり
〇選べる勤務地で最寄り駅より徒歩10～15分圏内の好立地
〇自宅からの直行直帰
〇車通勤OK（駐車場あり）
〇誕生日祝い金支給（年1万円）
〇延長保育料等の社内補助あり♪

心身への負担が少ない環境で、プライベートも大切にしたい方必見です！
ぜひ一緒に働きませんか？

REQUIREMENTS

募集要項

  • 雇用形態
    正社員
  • 職種
    年収450万円～施設内訪問看護オープニングスタッフ♪
  • 仕事内容
    元気な入居者さまが多いため、健康管理を中心にお任せします。

    【基本情報】
    ・［部屋数］51床
    ・［入居者さま］身の回りのことはご自身でできる方が大半です。
    ・［スタッフ］介護職員20名活躍中（20～60代）
    ・［男女比］4：6
    ・［日勤］介護職員1日5～6名体制

    ★対応サービス
    ・別表7・8対応
    ・吸引
    ・経管栄養法（胃ろう）
    ・点滴・静脈注射
    ・膀胱留置カテーテル
    ・在宅酸素療法
    ・人工肛門（ストマ）
    ・麻薬を用いた疼痛管理
  • 仕事の特徴

    〇オープニングスタッフとして働く
    株式会社エスケアではこの度新しく「訪問看護事業」を開始することとなりました。
    その為今回はオープニングとして事業の立ち上げから勤務する事ができますよ＊

    〇常駐型訪問看護師として働く
    訪問看護ステーションから各施設へ訪問するのではなく、常駐型となっています。
    その為、自宅から施設への直行直帰となります。

    1日の訪問件数は5～8件を予定しています。
    そのほかの業務内容はぜひお会いして話しましょう♪

    施設とステーション間での移動がありませんので無駄なく勤務いただけます。

    正社員 有資格者歓迎 未経験者歓迎 経験者歓迎 主婦・主夫歓迎 ブランクOK 経験不問 シフト制 転勤なし 女性活躍中 車通勤OK バイク通勤OK 自転車通勤OK 制服あり 交通費支給 資格取得支援あり 食事補助あり 研修あり オープニングスタッフ 賞与あり 残業月20時間以内 長期 髪型・髪色自由 介護休暇あり 女性管理職登用実績あり
  • 勤務地
    大阪府寝屋川市高倉2丁8－8 地図を見る
    地図 地図アプリ
    を開く

    [住宅型有料老人ホーム　パルク寝屋川]
  • 勤務地アクセス
    JR学研都市線「寝屋川公園駅」より徒歩10分
    JR学研都市線「忍ケ丘駅」より徒歩12分

    〇最寄り駅より徒歩圏内の駅チカ好立地
    〇車通勤OK
    〇自転車・バイク通勤OK
  • 給与

    月給 375,000円

  • 給与備考
    〇月例給与には固定残業手当（30,000円/15時間分）を含む、超過分は別途支給
    〇月例給与には固定深夜手当（30,000円/15時間分）を含む、超過分は別途支給
    〇月例給与には固定オンコール手当（30,000円）を含む、ターミナルケア等で夜間出勤分は別途手当支給
    ※夜間の訪問は原則ありません。携帯電話での対応は可能性あり。

    【年俸制】
    年俸4,500,000円

    【月例給与内訳】
    基本給：235,000円/月
    正社員手当：15,000円/月
    資格手当：35,000円/月
    オンコール手当30,000円/月
    固定残業手当：30,000円/月
    固定深夜手当：30,000円/月

    【別途支給】
    ・賞与（2年目以降支給予定・年2回6・12月）※実績による
    ・ターミナルケアのための夜間出勤手当※社内規定あり
    ・誕生日手当：10,000円（誕生月に支給）
    ・延長保育料等の社内補助あり※社内規定あり
  • 試用期間

    ※試用期間あり

  • 期間（備考）
    試用期間6ヶ月あり（同条件）
  • 待遇・福利厚生

    ・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
    ・賞与（6・12月の年2回支給）※2年目以降実績による
    ・交通費支給（上限月30,000円まで）
    ・精神科訪問看護算定要件研修受講費は当社が全額負担※社内規定あり
    ・食事補助あり
    ・車通勤OK（駐車場あり）
    ・制服貸与
    ・誕生日お祝い金支給（年1回10,000円支給）
    ・延長保育料等の社内補助あり

    健康保険あり 厚生年金あり 雇用保険あり 労災保険あり
  • 勤務時間
    勤務形態: シフト制
    9：00～18：00（休憩60分）
  • 休日
    ・シフト制　月9日（※2月のみ8日）
    ＊希望休も取得できます！

    ・産前産後休暇あり
    ・育児休暇あり
    ・年次有給休暇あり
    ・慶弔休暇あり

    「プライベートも大切にしてほしい」という施設長の想いから、積極的な有給取得を推奨中です。

    〇連休取得可（2連休や3連休なども取得可）
  • 応募資格
    【応募条件】
    ・正看護師

    当社は2018年に設立して以来、安心・安全をモットーに大阪府内で3つの住宅型有料老人ホームを運営しています。
    訪問介護も手掛けており、長きにわたり入居者さまの生活を支え続けてきました。
    入居者さまだけでなく、ご家族や働くスタッフにも満足してもらえるような環境づくりを進めています。

    訪問看護未経験の方も是非ご応募ください。
    資格取得支援制度も充実しているので、スキルアップも目指せます。

    〇経験不問
    ※未経験の方・初心者さん、経験が浅い方、ブランクのある方もOK

    〇前職不問
    ※新卒・第二新卒など社会人経験がない方・浅い方もOK
    ※同業界・同業種からの転職も応援
    ※看護師へのお仕事復帰を考えられている方もOK
    ※ご家庭の事情などにより長年のお仕事ブランクがある方もOK

INFORMATION

会社情報

  • 社名(店名・施設名)
    株式会社エスケア
  • 所在地
    大阪府門真市城垣町1-32　環荒神ビル2階
  • 事業内容
    住宅型有料老人ホームの運営
    訪問介護事業
    訪問看護事業
    福祉用具貸与事業
  • ホームページ
    https://s-care31.com/

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