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笑顔を届けるケアと働きやすい環境を実現

新日本建機について

当社は土木建設機械の販売・賃貸業として設立し、現在では新たに介護事業を展開しております。
介護事業を新たに展開するにあたって、創業者自身の家族が受けていた介護サービスを通じて、家族の笑顔を多く見ることができたことに喜びを感じ、「今度は自分が介護サービスを通じて多くの人を笑顔にしたい」という強い思いがきっかけとなりました。
現在では訪問介護事業、通所介護事業から福祉用具のレンタルなど、幅広く事業を展開することサービスを必要とする多くの方に質の高いサービスと笑顔をお届けしています。

【サービス一覧】
・訪問介護事業「新日本サービス」
・居宅介護支援事業所「新日本ケアサービス」
・通所介護事業所「ひかり倶楽部」「萩の里」
・福祉用具レンタル・住宅改修「新日本ケアレンタル」

スタッフからのメッセージ
～新しく仲間になる皆さんへ～

新しく私たちの仲間として働いてくださる皆さんには「利用者様を笑顔にしたい」という思いをもとに、これまでの経験を存分に活かしていただきたいと考えています。
もちろん、未経験の方・経験が浅い方には働きながらスキルアップしていただくことができるよに先輩スタッフからの丁寧な指導や外部研修の実施などもございますのでご安心いただければと思います。

また、それだけでなくスタッフの皆さんにはイキイキと働いていただきたいと考えています。
そのため、各種手当や資格取得後のお祝い金の支給など待遇面を充実させるだけでなく、スタッフ同士が協力し合うことができ安心して働ける環境を整えています。

ぜひ皆さんも利用者様に笑顔をもたらすことができるやりがいと、毎日イキイキと働くことができる心地の良い環境を味わっていただければと思います。

BENEFITS

新日本建機には魅力がいっぱい！

イチからのスキルアップが可能

当社でお仕事を始めていただくにあたっては、実務経験は問いません。
実際にスタッフの中には未経験からお仕事を始めた方もいます。
実務経験を問わないからこそ、訪問介護では自信を持って訪問できるようになるまで何度も先輩スタッフが同行します。
しっかりと丁寧にお教えするので、ご安心ください。
年齢関係なく長く活躍可能

アルバイト・パートとして勤務される方は年齢は問いません。また、正職員の場合は定年66歳ですが、ご本人の希望があれば定年後も活躍していただけます。
実際に78歳でも訪問介護スタッフとしてバリバリ活躍しているスタッフもいます。
もちろん、ご家庭の都合や体力面などは考慮しますので無理せず働いていただけます。
育児と仕事の両立も可能

当社では子育て経験があるスタッフさんが多く、育児と仕事の両立への理解がある環境です。
子どもの急病などで急遽お休みが必要になった場合もスタッフ全員でフォローするため気兼ねなくお休みを取っていただけます。
仕事だけでなく、プライベートも充実していただきたいという思いがあるからこそこのような環境を実現することができています。
一人一人の意見を尊重

当社では利用者様の満足度の向上だけでなく、スタッフ全員が安心して快適に働くことができる環境を目指しています。
そのため入職歴や経験など関係なく、スタッフ全員の意見や考えを伝え合い、職場環境の向上に努めています。
アットホームで温かい職場

当社はスタッフ同士がプライベートで定期的に食事会を開くほど仲の良いことが自慢であり、魅力の一つだと感じています。
このような環境だからこそ、仕事のことやプライベートなこと何でも気軽に相談することができます。
利用者様と向き合える

当社の通所介護の施設は少人数制であるため、利用者様お一人お一人と深く関わることができ、利用者様の声に耳を傾け適切なケアを行うことができます。また訪問でも1件1件丁寧に対応することができるように無理のないスケジュールを組んでおります。
利用者様に喜んでいただけるだけでなく、利用者様としっかりと向き合うことで利用者様の喜びから仕事のやりがいを感じていただけます。