株式会社トーモク大阪工場の採用情報

株式会社トーモクについて

当社は昭和24年（1949年）に創業した歴史と実績ある老舗の会社です。
国内最大手の段ボール専業メーカーとして、また総合包装メーカーとして、確固たる安定基盤を確立しています。

主力事業である段ボール事業は、国内では関東を中心に北海道から九州までほぼ全国をカバーしています。
さらに海外では米国西海岸（L.A.）とベトナム（ビンズン省）に100％子会社を有しています。
またお菓子や化粧品のパッケージとなる紙器事業では、大手食品・飲料メーカーとの取引が多数ございます。

私たちトーモク・グループでは「環境にやさしく、ビジネスと暮らしを包む」をモットーに、環境に配慮した様々な取り組みを行っています。
例えば、主力製品である段ボールの国内リサイクル率は、既にほぼ100％に達しています。

さらにグループ内には、段ボール原紙・住宅部材などを取り扱う商事事業があり、製品の供給だけでなく、付随するソフトも含めた❝総合的なサービス❞の提供を目指しています。

今後も私たちは、安全で高品質な価値ある製品とサービスの提供を通し、社会の発展に貢献できるよう努めてまいります。

大阪工場で働く

大阪工場では段ボール製造・提案営業を中心に業務を行っています。

製造部には10代～50代のスタッフが在籍しています。
無資格・未経験から手に職をつけられる仕事です。
入社後はOJTでイチから丁寧に指導します。
基本的な機械の操作からお教えしますので、一つ一つ着実にスキルを身につけることができます。
常に3名～5名のチームで作業を行いますので、周りからのサポートも充実しています。
キャリアに関係なく公平に実力を評価しておりますので、20代で係長も目指せます。

営業部は、20代～30代の若手が中心となって活躍しています。
気さくなメンバーばかりなので、スグに慣れていただけますよ＊
大手食品メーカーなどの既存取引先へのルート営業がメインです。
入社後は、まず座学や製造現場でのサポートを通じて、基本知識を身につけてもらいます。
その後、先輩に同行して提案の仕方などを学びます。
成長に応じて取引先を徐々に引き継ぎますが、個々のスキルに応じたフォローを行いますのでご安心ください。

製造部・営業部ともに、基本土日祝休みで年間休日は120日ございますので、プライベートも大切にしながら働けます。

BENEFITS

安定した環境で成長できる

東証プライム市場上場

当社は❝段ボール業界のリーディングカンパニー❞です。
主力事業である段ボール事業は、全国へ拡大しています。
東証プライム市場にも上場しているなど、確固たる安定基盤を築いています。
大手クライアントと多数取引あり

当社はお菓子や化粧品のパッケージとなる紙器事業も展開しています。
大手食品・飲料メーカーとの取引が多くあるため、日常生活で当社製品を目にする機会も多くありますよ。
この実績が当社の実力を証明しています。
常に進化を

当社は新しい技術や仕組みを追求しています。
例えば、館林工場で稼働中の「世界最速※」コルゲートマシン『TM450』は、当社と三菱重工印刷紙工機械株式会社が共同で創り上げました。
従来の世界最速を50ｍも上回る速度450ｍ/分で、段ボール製造に欠かせない「貼合」を行えます。
※［参考］p.7　
https://www.tomoku.co.jp/pdf/ir/report/75_01.pdf
若手もチャレンジできる環境

当社は若手にチャンスを与える社風です。
「もっとこうしたい」と声を上げれば、意思を汲み取り、行動できるチャンスを与えます。
また「最高の技術で最高の人材を育てたい」という思いがあるため、技術開発に注力しています。
若手も新しい技術に触れることで、刺激を受け、自らも新しい提案ができるようになります。
この好循環が社員の技量を高めていくと、私たちは考えています。
教育体制充実

新入社員研修・製造技術者研修・販売員研修などの研修制度、通信教育支援などの自己啓発支援制度、ブラザーシスター制度（メンター制度）、製造職・技術系社員の社内技能検定の実施など、様々な社内教育制度を設け、社員の成長を応援しています。
ハラスメント対策

大阪工場ではパワハラ、セクハラなどのハラスメントを許しません。
■相談窓口を設置
■ハラスメントが発生した場合の対応マニュアルや再発防止策の整備
■被害者・行為者のプライバシーの保護など、情報管理体制の整備