【京都市山科区】 介護士(ユニットリーダー以上の役職)|特別養護老人ホーム山科すみれ園
REQUIREMENTS
募集要項
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- 雇用形態
- 正社員
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- 採用予定人数
- 2名
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- 職種
- 介護士(ユニットリーダー以上の役職)
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- 仕事内容
- ユニットリーダー、またはフロアリーダー
当園は1フロアに2ユニットあり、ユニットリーダーは介護職としての業務の他、ユニット内の様々な管理業務や備品の発注業務などを、一般介護職と手分けして担って頂きます。シフトは一般介護職と同じで、夜勤含めた4シフトをお願いします。
フロアにリーダーは担当フロアの統括責任者として、ケアの質の確保に努めて頂いたり、職員の相談対応やケアの指導、様々なカンファレンスへの出席、運営会議などへの出席など、実務よりも運営に携わって頂く割合の方が大きいです。そのため勤務も日勤(または早出か遅出)帯の出勤を多めでお願いしています。
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- 仕事の特徴
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チームリーダーとしての役割が求められるため、各職員の声に耳を傾け、時に相談にのり、また励まし、共に頑張る姿勢が求められます。また私たちの仕事はすぐに結果が出るものばかりではないので、粘り強さも必要です。そして何よりも大切なことが、入居者の楽しそうな生活をイメージし、そこに向けて努力する向上心を持ち合わせていること。
私たちは、どうして福祉の仕事を選んだのかを忘れず、誰かの幸せのために日々出来ることを積み上げていける、そんなリーダーを求めています。正社員 有資格者歓迎 賞与あり 産休・育休取得実績あり 退職金制度あり 経験者歓迎 シフト制 副業・WワークOK 中途入社5割以上 女性活躍中 制服あり 髪型・髪色自由 ひげOK ネイルOK ピアスOK 交通費全額支給 資格取得支援あり 介護休暇あり 育休あり 女性管理職登用実績あり
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- 勤務地
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京都府京都市山科区四ノ宮芝畑町23番地1
地図を見る
[特別養護老人ホーム山科すみれ園]
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- 勤務地アクセス
- 京阪京津線「追分」駅より徒歩6分(JR山科駅乗り換えで2駅目)
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- 給与
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月給 304,400円 〜 335,900円
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- 給与備考
- 【給与内訳】
基本給:198,400円~214,900円
処遇改善手当:36,000円
資格手当:15,000円(介護福祉士)
職務手当:10,000円~15,000円
調整手当:0~10,000円
夜勤手当:40,000円(1回10,000円、月平均4回)
早遅手当:5,000円(1回500円、月平均10回)
【賞与】
基本給の2.5ヶ月~4.0ヶ月内(法人実績は2.5~3.0) 夏季と冬季の2回
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- 試用期間
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※試用期間あり
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- 期間(備考)
- 3ヶ月の試用期間あり。条件に満たないと判断した場合、雇用条件の変更(一般職)あります。応募者には内定時に、一般職での雇用条件も通知した上で入職の判断を仰ぎます。
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- 待遇・福利厚生
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賞与:年2回(基本給の2.5ヶ月~4.0ヶ月内)
退職金:京都府民間社会福祉施設職員共済への加入による積立
研修:毎月内部研修実施 外部研修あり(職務扱い/施設費用負担)健康保険あり 厚生年金あり 雇用保険あり 労災保険あり
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- 勤務時間
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勤務形態:
シフト制
早出 7:00-16:00
日勤 8:30-17:30
遅出 11:00-20:00
夜勤 16:00-翌9:00(休憩1時間)
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- 休日
- 年間休日119日(月10日、2月のみ9日)
入職3ヵ月後より、年間休日の選択可。105日コース:基本給等が5.6%UP 156日コース:基本給等が15.1%Down(いずれも1日8時間勤務/副業可)
有休は入職半年後に10日付与。取得は半日単位
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- 応募資格
- 【必須】
介護福祉士/ユニット型特養での勤務経験(出来れば3年以上)
【優遇】
ユニットリーダーまたは主任、副主任などの管理職経験/ユニットケアリーダー研修修了
INFORMATION
会社情報
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- 社名(店名・施設名)
- 社会福祉法人すみれ厚生会 特別養護老人ホーム 山科すみれ園
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- 所在地
- 京都府京都市山科区四ノ宮芝畑町23-1
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- 事業内容
- 特別養護老人ホーム(スミレ会グループ)
・介護老人福祉施設
「特別養護老人ホーム栗東すみれ園」
「特別養護老人ホーム相模原すみれ園」
「特別養護老人ホーム野洲篠原すみれ園」
「特別養護老人ホーム山科すみれ園(2024年3月開設)」
・短期入所生活介護事業
「ショートステイ栗東すみれ園」
「ショートステイ相模原すみれ園」
「ショートステイ野洲篠原すみれ園」
「ショートステイ山科すみれ園」
・通所介護事業
「デイサービス栗東すみれ園」
「デイサービス相模原すみれ園」
「野洲篠原すみれ園デイサービス」
・居宅介護支援事業
「居宅介護支援事業所栗東すみれ園」
「居宅介護支援事業所相模原すみれ園」
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応募方法
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