【公式】株式会社　米杉建設　採用情報 [年齢不問で内勤中心の積算営繕スタッフ]

【建築積算（内勤）】
建築積算は、工事が始まる前段階で「その建物をいくらで、どのように造るのか」を数字として組み立てる仕事です。
完成後の品質や会社の利益にも大きく関わるため、建設プロジェクトの“土台”を担う重要な役割となります。
現場作業はなく、基本的には事務所内で落ち着いて業務に取り組める点が大きな特徴です。
天候や季節の影響を受けにくく、計画的に仕事を進めやすい環境のため、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。
これまで施工管理や現場経験を積んできた方にとっては、
「現場を知っているからこそ分かる積算」
「経験を数字として活かせる仕事」
として、高い評価を受けやすい職種でもあります。
図面を読み、工事の流れを頭の中で組み立てながら積み上げていくため、建築が好きな方、細かい部分に気づける方、集中して作業に取り組むことが得意な方に向いています。

【営繕・リフォーム担当】
営繕・リフォーム担当は、建物を「つくる」仕事ではなく、「守り、長く使い続ける」ことを支える役割です。
地域の企業や施設と継続的に関わりながら、建物の不具合や老朽化に対応していきます。
新築工事のような長期現場ではなく、比較的コンパクトな工事が中心となるため、工程に追われ続ける働き方ではありません。
一件一件に丁寧に向き合い、お客様の要望をくみ取りながら最適な提案を行うことが求められます。
「ありがとう」「助かった」という言葉を直接いただく機会が多く、仕事の成果を実感しやすい点も大きな特徴です。
人と話すことが好きな方、相手の立場で物事を考えられる方に向いています。
現場経験を活かしつつ、無理のないペースで働けるため、
体力的な負担を抑えながら、これまで培ってきた知識や判断力を発揮できる仕事です。

■ 当社の特徴
・奈良県内中心の地域密着企業のため、転勤や遠方出張はほとんどありません。
・落ち着いた社風で、腰を据えて働きたい方に向いています。
・年間休日120日以上、有給休暇も取得しやすく、無理な残業を抑えた働き方を大切にしています。
・平均勤続年数14年と、長く働いている社員が多い職場です。
・年齢や社歴に関係なく、これまでの経験や人柄を重視します。
・現場任せにせず、社内で相談しながら業務を進めるチーム体制です。