• 正社員
更新日: 2024/10/07

【東伯郡琴浦町】 【中途採用】これまでの経験を活かしチャレンジできる「建築積算技術者」｜株式会社高野組

働きやすさを追求した、社員のための福利厚生が充実！
インフラに関わる景気に左右されない安定企業、業績好調による増員募集です！

高野組は総合建設業として1953年に創業し、土木・建築・住宅の3部門を中心に多くの工事に関わり、令和5年で創業70年を迎えました。（従業員約70名）
公共構造物や生活インフラの整備など担っており、生活とは切っても切り離せない大変重要な仕事です。
また、70年間無借金経営を実現しており業績好調、ますます成長を続けています。

＜＜現在、建築積算技術者を募集しています。＞＞
経験者はもちろん、未経験・無資格でも挑戦したいという熱い思いをお持ちの方も歓迎します！
今後のICTをはじめとする新しい企業体制づくりに向けて、高野組を、建設業を一緒に盛り上げていきましょう！

【魅力ポイント】
✓学歴不問・未経験OK
✓景気に左右されにくく長期雇用で安心
✓制度、手当が充実
✓仕事に必要な資格取得は全額会社負担
✓転勤なし
✓産休・育休取得実績あり
（男性の育休取得推進中）

REQUIREMENTS

募集要項

  • 雇用形態
    正社員
  • 採用予定人数
    若干名
  • 職種
    【中途採用】これまでの経験を活かしチャレンジできる「建築積算技術者」
  • 仕事内容
    積算は工事に関わるすべての材料、作業、人員などにかかる費用を一つひとつ積み上げる作業で、その計算結果に基づいて見積書を作成します。
    工事設計図や仕様書が読むことができ、建設資材の相場、建設工事の工程、工法、専門用語など、建設に関する専門知識が必要となる専門性の高い仕事です。

    正確な積算業務を行うことは、適切な利益を確保する事ができるか、工事を受注するかどうか判断するための目安にもなります。
    工事の受注は企業の存続にも関わるため、積算業務は企業活動にとって非常に重要な役割であるといえます。
    工事原価の積算にミスがあった場合、予算と見積もりが合わないなど、小さなミスから大きな赤字となることもあります。
    そうした大きな責任が伴う業務である反面、会社にとっての重要なポジションでの仕事をすることは大きなやりがいとなります。
  • 仕事の特徴

    これまでの経験を活かして積算業務をお願いしたいです。
    また、経験年数の浅い者の育成にも協力していただきたいと思います。


    【こんな職場です】
    ●20代/30代/40代/50代/60代
    ●男性60名、女性14名
    ●平均勤続年数は約16.7年
    ●福利厚生の充実を求めて同業から転職
    ●資格取得に向けて勉強中
    ●中途社員比率5割以上
    業績は安定しており、真面目で向上心のある熱い社員が多いと思います。

  • 勤務地
    鳥取県東伯郡琴浦町赤碕817-7 地図を見る
    地図 地図アプリ
    を開く

    [株式会社高野組]
  • 勤務地アクセス
    JR「赤碕駅」より徒歩で約1分
    JR「倉吉駅」より車で約28分
    JR「米子駅」より車で約32分

    ●マイカー通勤OK
    ●自転車、バイク通勤OK
    ●駐車場・駐輪場あり
  • 応募資格
    ＜必須＞
    ●普通自動車免許（AT限定可）
    ●施工管理の経験がある方
    ●1・2級建築施工管理技士をお持ちの方又は、1・2級建築士をお持ちの方
    ●建設業界経験者の方
    ●学歴不問（高卒・大学中退OK）
    ●年齢不問


    建築／現場監督／インフラ工事／ゼネコン／建設業 などの経験

    ＜こんな方歓迎します！＞
    ●U・Iターン歓迎
    ●ブランクあり歓迎
    ●ハローワークでお仕事を探している方も歓迎
  • 勤務時間
    8：00～17：00
    ※休憩90分
    ※残業少なめ（残業月10時間以内）
    　残業代全額支給
  • 休日
    年間休日106日(令和5年度実績)
    週休2日制（土日、祝日）
    ※土曜休日は会社カレンダーによる

    ※夏季休暇、年末年始休暇など長期休暇あり
    ※有給休暇あり
    ※産前産後休暇、育児休暇あり（実績あり）
  • 待遇・福利厚生

    【保険・制度】
    ・社会保険完備
    （健康保険／厚生年金／労災保険／雇用保険）
    ・互助会制度
    （結婚祝金、出産祝金、その他慶弔関係）
    ・退職金制度
    ・産前産後休暇、育児休暇
    ・母性健康管理のための休暇制度、男性の育児休業取得推進
    ・介護休業
    ・子どもの看護休暇
    ・就業時間短縮制度
    ・定期健康診断
    ・各種表彰制
    ・資格取得支援制度
    ・資格取得特別賞与

    【手当・支給】
    ・インフルエンザ予防接種補助
    ・新型コロナウイルスワクチン接種特別休暇（家族看病・送迎など含む）
    ・禁煙外来補助
    ・葬祭会館会社割引
    ・制服貸与

    【その他】
    ・スポーツ大会
    ・忘年会
    ・社員旅行
    ・餅つき
    ・転勤なし

    ●面接1回
    ●web説明会できます
    ●即日内定
    応募していただいて内定が出たらすぐ働けます

    ※受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
    　屋外に喫煙場所設置

  • 給与

    月給 180,000円 〜 380,000円

  • 給与備考
    ※試用期間3カ月あり（同条件）
    ※経験、能力など考慮し優遇します

    ●昇給あり
    　4月：3,000円～10,000円／月
    　※前年度実績
    ●賞与あり
    　年2回：8月･12月／計3.5ヶ月分
    　※前年度実績
    ●交通費　上限15,000円／月
    ●資格手当　10,000円～30,000円
    ●役職手当
    ●出張手当
    ●時間外手当
    ●休日勤務手当、深夜勤務手当
  • 期間（備考）
    ※試用期間3カ月あり（同条件）
    ※経験、能力など考慮し優遇します

INFORMATION

会社情報

  • 社名(店名・施設名)
    株式会社高野組
  • 所在地
    鳥取県東伯郡琴浦町赤碕817-7
  • 事業内容
    【総合建設業】
    ・土木工事業
    ・建築工事業
    ・損害保険代理店業
  • ホームページ
    https://www.kounogumi.co.jp/

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